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Produkt zum Begriff Azubi:


  • BGS Werkstattwagen Azubi mit 151 Werkzeugen
    BGS Werkstattwagen Azubi mit 151 Werkzeugen

    Eigenschaften: Bestehend aus Werkstattwagen Art. 2004 inkl. 7 Werkstattwageneinlagen aus robustem, hochwertigem Hartschaum: Werkstattwageneinlagen 1/3: Steckschlüssel-Satz | 6,3 mm (1/4")| 41-tlg. (Art. 4054) Fäustel (1000 g), Schlosserhammer (300g) | 2-tlg. (Art. 4046) Maul-Ringschlüssel-Satz | SW 6 - 22 mm| 12-tlg. (Art. 4082) Doppel-Ringschlüssel-Satz | SW 6x7 - 20x22 mm | tief gekröpft | 8-tlg. (Art. 4084) Kombi-Bit-Satz | 49-tlg. (Art. 4093) Werkstattwageneinlagen 2/3: Schraubendreher-Satz | 12-tlg. (Art. 4122) Steckschlüssel-Satz 12,5 mm (1/2") | 27-tlg. (Art. 4053) Länge: 680 mm Breite: 458 mm Höhe: 995 mm Gewicht: 64 kg Anzahl Schubladen: 4 Schubladenauszug: 100 % Schubladenbreite: 569 mm Schubladenhöhe: 52 mm Schubladentiefe: 409 mm

    Preis: 699.00 € | Versand*: 0.00 €
  • Azubi Starter-Set Rechtshänder
    Azubi Starter-Set Rechtshänder

    Set bestehend aus: - Werkzeugtasche - Classic Schneideschere 5,5" - McCormick`s Junior One Classic Modellierschere 5,5" - Haarschneidekamm 7", kantiger Rücken - Rasiermesser Mex Sifter inkl. 10 Klingen GPSR Hersteller: Top Hair GmbH, Piechlerstraße 18, 86356 Neusäss; info@tophair.com

    Preis: 171.36 € | Versand*: 0.00 €
  • Azubi Starter-Set Linkshänder
    Azubi Starter-Set Linkshänder

    Set bestehend aus: - Werkzeugtasche - McCormick`s Junior One Classic Schneideschere 5,5" - McCormick`s Junior One Classic Modellierschere 5,5" - Haarschneidekamm 7", kantiger Rücken - Rasiermesser Mex Sifter inkl. 10 Klingen GPSR Hersteller: Top Hair GmbH, Piechlerstraße 18, 86356 Neusäss; info@tophair.com

    Preis: 171.36 € | Versand*: 0.00 €
  • Olivia Garden Azubi-Set Expert
    Olivia Garden Azubi-Set Expert

    Das Premium-Einsteigerset mit Olivia Garden SilkCut Haarschneideschere 5,75'', Modellierschere 6,0 europäische Ausführung und hochwertigem Zubehör. Die Olivia Garden SilkCut Scheren überzeugen durch hervorragendes Preis-Leistungs-Verhältnis und sind ideal für den ambitionierten Berufseinstieg geeignet. Neben den beiden SilkCut Scheren sind im Lieferumfang enthalten: 2 Rundbürsten Ceramic + Ion (25/40 und 35/50 mm), Fingerbrush Combo Medium, Bürstenreiniger Mini, Carbon + Ion Haarschneidekamm SC-2 und Nadelstielkamm ST-1, Frisiermesser The Edge + 10 Ersatzklingen und ein großer Werkzeuggürtel.Premium-Einsteigerset mit hochwertigen ToolsHervorragendes Preis-Leistungs-Verhältnis Ideal für den Berufseinstieg geeignet

    Preis: 268.19 € | Versand*: 0.00 €
  • Was bedeutet "Azubi in Gastronomie"?

    Ein "Azubi in Gastronomie" ist ein Auszubildender, der eine Ausbildung in einem gastronomischen Beruf absolviert. Das kann zum Beispiel eine Ausbildung zum Koch, Restaurantfachmann oder Hotelfachmann sein. Während der Ausbildung lernt der Azubi alle relevanten Tätigkeiten und Fähigkeiten, die in der Gastronomiebranche benötigt werden.

  • Was bedeutet "einmal Azubi, immer Azubi"?

    "Einmal Azubi, immer Azubi" bedeutet, dass man auch nach dem Abschluss der Ausbildung immer ein Azubi bleibt, also immer bereit ist, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Es drückt die Einstellung aus, dass man nie aufhört, sich weiterzubilden und immer offen für neue Herausforderungen ist. Es ist eine Art Motto, das die Bedeutung von lebenslangem Lernen betont.

  • Dürfen Azubi und Azubi etwas haben?

    Ja, Auszubildende dürfen eine Beziehung miteinander haben. Es gibt keine gesetzlichen Regelungen, die dies verbieten. Allerdings sollten sie darauf achten, dass ihre Beziehung keinen Einfluss auf ihre Arbeit oder Ausbildung hat und keine Konflikte entstehen.

  • Wie lange darf ein Azubi im Einzelhandel arbeiten?

    Wie lange ein Azubi im Einzelhandel arbeiten darf, hängt von verschiedenen Faktoren ab. Grundsätzlich gelten für Auszubildende die gleichen Arbeitszeitregelungen wie für volljährige Arbeitnehmer. Das bedeutet, dass sie maximal 8 Stunden pro Tag und 40 Stunden pro Woche arbeiten dürfen. Zudem müssen sie nach spätestens 6 Stunden eine Pause von mindestens 30 Minuten einlegen. Es ist wichtig, dass der Arbeitgeber die gesetzlichen Vorgaben einhält und die Arbeitszeiten der Azubis im Einzelhandel entsprechend gestaltet.

Ähnliche Suchbegriffe für Azubi:


  • Testboy Azubi-Set 229 00 73
    Testboy Azubi-Set 229 00 73

    Multimeter Testboy 313 Digital automatischem Messbereichsschutz 37 mm LCD mit Hintergrundbeleuchtung Rückstellende Automatiksicherung Temperaturmessung CAT III 600 V Zweipoliger Spannungsprüfer Testboy 40 Simple Optische Anzeige mit 10 LEDs 12 - 690 V AC/DC Phasensuche gegen den Schutzleiter Durchgangsprüfung bis 650 k CAT IV 300 V / CAT III 600 V Steckdosenprüfgerät Testavit Schuki 3A schnelle und sichere Überprüfung von Installationen einfache LED Signalisireung FI-Test (Schuki 1A) CAT II 300 V - Install.Baumaterial Werkzeug Messgeräte Messgeräte - Testboy Azubi-Set 229 00 73

    Preis: 172.43 € | Versand*: 0.00 €
  • RealFeel Evans 7" Azubi Pad& Ständer Bundle
    RealFeel Evans 7" Azubi Pad& Ständer Bundle

    Das RealFeel Evans 7" Apprentice Pad& Stand Bundle ist ideal für das Üben Ihrer Rudimente und Techniken zu jeder Zeit und an jedem Ort. Der 8-mm-Gewindeeinsatz des RealFeel Evans 7" Apprentice Pad sorgt für eine authentische Ansprache so dass Sie alles was Sie entwickelt haben sofort in der Praxis anwenden können. Außerdem ist der mitgelieferte RealFeel by Evans Apprentice Pad Ständer vollständig höhenverstellbar und ermöglicht so einen einfachen Transport und Spielkomfort. Das robuste aber leichte Design sorgt dafür dass das pad immer fest an seinem Platz bleibt so dass du dich voll und ganz auf die Verbesserung deiner legendären Schlagzeugfähigkeiten konzentrieren kannst.

    Preis: 86.5 € | Versand*: 0.00 €
  • RealFeel Evans Azubi Pad 7" & Promark Eiche 5A Sticks
    RealFeel Evans Azubi Pad 7" & Promark Eiche 5A Sticks

    Das Bundle aus RealFeel Evans Apprentice Pad und Promark 5A Sticks bietet die perfekte Lösung für Schlagzeuger die viel unterwegs sind. Dieses einseitige 7"-Schlagzeug pad wird nach den höchsten Industriestandards hergestellt und verfügt über einen dünnen Gummischlauch und einen 8-mm-Gewindeeinsatz. Die dunkelgraue Gewebebeschichtung ist verschleißfest und macht es zum idealen Ersatz für eine akustische Trommel. Dieses Bundle enthält außerdem ein Paar 5A Shira Kashi Oak Drumsticks. Der kurze Taper sorgt für Spielstärke während die Eichenholzkonstruktion für optimale Langlebigkeit und viele Töne sorgt. Mit einer ovalen Stockspitze können Sie eine Fülle von Sounds und Texturen erzeugen. Mit diesem Bundle sind alle Schlagzeuger gut für die Bühne gerüstet.

    Preis: 91.2 € | Versand*: 0.00 €
  • RealFeel Evans Azubi Pad 7 & Promark 5B FireGrain Sticks
    RealFeel Evans Azubi Pad 7 & Promark 5B FireGrain Sticks

    Das RealFeel by Evans Apprentice Pad 7 & Promark 5B FireGrain Drumsticks ist das perfekte Bundle für jeden Schlagzeuger der seine Technik verbessern möchte. Das 7-Zoll-Gummi-Praktikum pad wurde für Schlagzeuganfänger entwickelt und bietet komfortable Spielbarkeit. Das Bundle enthält eine Packung mit 4 Paar Promark Rebound 5B Hickory Acorn Wood Tip Sticks. Die 5B-Größe ist unglaublich vielseitig und eignet sich hervorragend für Schlagzeuganfänger oder Schlagzeuger die einen Stick in der perfekten Zwischengröße suchen. Die kleinen und tragbaren RealFeel by Evans Apprentice Pad 7 & Promark 5B FireGrain Sticks sind eine gute Wahl für jeden Schlagzeuger und bieten die Möglichkeit zum Üben mit geringer Lautstärke auch wenn Sie unterwegs sind.

    Preis: 85.3 € | Versand*: 0.00 €
  • Wie wird ein Azubi im Einzelhandel schlecht behandelt?

    Ein Azubi im Einzelhandel kann schlecht behandelt werden, wenn er/sie regelmäßig Überstunden leisten muss, ohne angemessen dafür entschädigt zu werden. Außerdem kann es vorkommen, dass der Azubi von Vorgesetzten oder Kollegen respektlos behandelt wird oder dass ihm/ihr keine ausreichende Unterstützung und Anleitung gegeben wird, um seine/ihre Aufgaben erfolgreich zu erledigen. In einigen Fällen kann es auch vorkommen, dass der Azubi mit unfairen Arbeitsbedingungen konfrontiert wird, wie zum Beispiel einem niedrigen Gehalt oder fehlenden Weiterbildungsmöglichkeiten.

  • Wie kann ein Azubi im Einzelhandel alleine arbeiten?

    Ein Azubi im Einzelhandel kann alleine arbeiten, wenn er über ausreichende Kenntnisse und Fähigkeiten verfügt, um die ihm übertragenen Aufgaben eigenständig zu erledigen. Dazu gehört unter anderem das Wissen über die Produkte, die Kundenbetreuung und Verkaufstechniken sowie das korrekte Abwickeln von Kassiervorgängen. Zudem sollte der Azubi in der Lage sein, selbstständig Probleme zu lösen und Entscheidungen zu treffen. Eine gute Einarbeitung und regelmäßige Unterstützung durch erfahrene Mitarbeiter sind dabei wichtig, um den Azubi bei seiner Entwicklung zu unterstützen.

  • Darf eine Azubi-Kollegin mich als Azubi anschreien?

    Nein, es ist nicht akzeptabel, dass eine Azubi-Kollegin dich anschreit. Respekt und ein respektvoller Umgang miteinander sind wichtige Bestandteile einer professionellen Arbeitsumgebung. Wenn du dich unwohl fühlst oder das Verhalten wiederholt auftritt, solltest du das Gespräch mit deinem Vorgesetzten oder der Ausbildungsleitung suchen, um die Situation zu klären.

  • Muss ich als Azubi an Azubi-Kennenlerntagen teilnehmen?

    Die Teilnahme an Azubi-Kennenlerntagen ist in der Regel verpflichtend. Diese Tage dienen dazu, dass sich die Auszubildenden untereinander kennenlernen und sich mit den Abläufen im Unternehmen vertraut machen können. Es ist wichtig, dass du als Azubi an solchen Veranstaltungen teilnimmst, um einen guten Start in deine Ausbildung zu haben.

* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.